12 marca 2019 miałam przyjemność poprowadzić warsztat dla grupy doradców zawodowych przy Centrum Wsparcia Rzemiosła Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Pile. Świetna okazja do podzielenia się doświadczeniami po stronie rekrutera z osobami, które edukują naszych przyszłych pracowników – a może i pracodawców.

RM3Poszukiwaliśmy odpowiedzi na pytania:

  • Gdzie i jak szukają pracowników korporacje i duże firmy?
  • Jakie kompetencje są kluczowe oraz wybrane metody oceny?
  • Czym jest Assessment i Development Center?

Nie zabrakło też przykładów przebiegu procesu rekrutacji na różnych poziomach stanowisk m.in. pracownik produkcji, dyrektor operacyjny.

Co się szczególnie podobało uczestnikom? Oto kilka wpisów z ankiet po szkoleniu.

„Sposób prowadzenia warsztatów, dużo ciekawych informacji”

„Sposoby rekrutacji w korporacjach, praktyczne wskazówki do przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej, Cv”

„Całe szkolenie było bardzo efektywne, ciekawie przygotowane”

„Możliwość uzyskania odpowiedzi na nurtujące mnie pytania i wątpliwości. Doświadczenie praktyczne!!!!”

Case Study „Proces i tajniki rekrutacji pracowników do korporacji i dużych firm”